“同事之間是否因溝通不暢而產(chǎn)生誤解？”“家長是否希望與孩子在對話時(shí)多些理解，少些爭執(zhí)？”近日，在銀川市興慶區(qū)中山南街街道工會開設(shè)的“解憂工作坊”心理課堂上，心理咨詢師通過專題課程學(xué)習(xí)、角色扮演練習(xí)、小組討論等形式，讓職工在沉浸式體驗(yàn)中感知心理健康的溫度。
為應(yīng)對職場壓力激增、心理亞健康等問題，中山南街街道工會推出“心靈護(hù)航”心理健康工程，通過“課程+咨詢+干預(yù)”三維服務(wù)體系，以心理健康賦能構(gòu)建和諧職場新生態(tài)。針對職工在心理方面的不同需求，工會聯(lián)合專業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)分層化、精準(zhǔn)化心理咨詢服務(wù)。其中，“解憂工作坊”主要開展職場人際關(guān)系、婚姻家庭、親子關(guān)系等培訓(xùn)，每周開設(shè)一次線下課程，通過課堂互動、對練等方式，讓職工掌握相關(guān)領(lǐng)域的認(rèn)知覺察能力和溝通技巧。同時(shí)，在民樂社區(qū)工會驛站每周開設(shè)一期親子“讀書會”，通過學(xué)習(xí)、傳承中國傳統(tǒng)文化，提升個(gè)人修養(yǎng)，營造良好的家庭教育氛圍。
此外，中山南街街道工會每月將開展一期心理健康公益服務(wù)“進(jìn)企業(yè)”“進(jìn)社區(qū)”活動，通過“職工點(diǎn)餐+工會配餐”模式，為職工提供“定制化”講座，呼吁職工爭做“追光者”，提升心理健康意識，緩解職場焦慮，以積極健康的心態(tài)擁抱生活。
“‘心靈護(hù)航’心理健康工程旨在探索‘心理工作室+工會驛站’線上線下聯(lián)動的雙向引流創(chuàng)新機(jī)制，滿足職工群體在精神文化層面的多元化需求，提升工會服務(wù)的影響力與覆蓋面?！敝猩侥辖纸值拦?fù)責(zé)人說，開展心理健康知識講座不僅要普及知識，更要重塑職場生態(tài)，通過科學(xué)設(shè)計(jì)、精準(zhǔn)實(shí)施、持續(xù)跟蹤，實(shí)現(xiàn)職工幸福感、企業(yè)生產(chǎn)力、工會凝聚力三重提升。（記者 高曉剛）
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